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Mitarbeiterbonussysteme – Welche sind gewünscht, welche sind sinnhaft?
Es gibt viele Gründe, warum sich für Unternehmer ein Mitarbeiterbonussystem lohnen kann. Ein solches System kann dazu beitragen, die Motivation und das Engagement der Mitarbeiter zu steigern, die Leistung und Produktivität zu verbessern und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen. Darüber hinaus kann ein Bonussystem dazu beitragen,...
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