Viele Menschen denken, ein stabiles Grundwissen vom Arbeitsrecht zu haben, liegen dennoch nicht selten sehr falsch.

Fragestellungen wie:

• Der Anspruch nach einer gesetzlichen Abfindung?
• Sperrzeiten bei Eigenkündigungen?
• Abfindungen und Arbeitslosengeld?
• Kündigungsschutz für Arbeitnehmer?
• Schutz nach Probezeit?
• Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung am dritten Tag?
• Entgeltfortzahlungen?
• Abmahnungen gelten auf Dauer?
• Urlaubsanspruch und Krankmeldepflichten?
• Schriftliche Arbeitsverträge nötig?

Auf diese Fragestellungen gehen Dirk Kreuter und Rechtsanwältin Frau Linke in einem kompakten Vlog bei Youtube gezielt ein. 

Dieser Beitrag ist sehr sehenswert, denn in dem Vlog werden viele Mythen und Irrglauben aufgelöst.